Visa vacances travail (PVT) : FAQ

Votre visa vacances-travail coûte généralement entre 200 $ et 400 $. Les frais sont susceptibles de changer en fonction du pays que vous visiterez.

Il faut généralement une semaine pour traiter votre visa vacances-travail. Cependant, certains pays peuvent prendre plus de temps pour vérifier vos informations.

Un visa vacances-travail est valable un an à compter de la date de délivrance. Certains pays peuvent délivrer un visa vacances-travail pour moins d’un an. Vous pouvez vous renseigner auprès d’un bureau des visas avant de postuler. 

Cliquez ici pour obtenir des conseils sur la façon de prolonger votre visa PVT.

Vous ne pouvez pas faire 2 PVT Canada, sauf :

• Si vous avez une double nationalité et si vos deux nationalités sont éligibles au PVT Canada ;
• (Pour les Français uniquement) Si vous avez obtenu un premier PVT Canada avant 2015 et si vous n’avez pas bénéficié d’un autre permis EIC (Stage, Jeunes professionnels ou VIE).

Oui. Le PVT Canada est le seul PVT (pour les Français et les Belges) qui fonctionne sur un système de tirages au sort appelés “rondes d’invitations”. Les candidats ne sont pas sélectionnés en fonction de leur dossier, de leur motivation ou encore de leur expérience professionnelle.

Non, vous ne pouvez pas demander avec des membres de votre famille un visa vacances-travail. Même si vous avez des enfants mineurs, vous ne pouvez toujours pas les emmener avec vous dans le cadre d’un programme de visa vacances-travail.

Ne t’inquiète pas! Bien que vous ne puissiez pas déménager avec toute votre famille via PVT, il existe d’autres moyens de faire venir votre partenaire ou votre famille au Canada.

Oui, depuis 2018, le prélèvement des données biométriques est obligatoire pour les candidats au PVT Canada. Ces données sont valides 10 ans donc si vous les avez fait prélever il y a 2 ans, par exemple pour faire un stage au Canada, vous n’avez pas à les faire prélever de nouveau pour votre de PVT Canada.

Le PVT vous permet de voyager et de travailler partout au Canada. Inutile de prévenir qui que ce soit, vous êtes libre de voyager dans le pays tant que votre PVT est valide.

Vous devez souscrire une assurance pour votre expatriation en tant que PVT ou jeune professionnel. L’entrée au Canada peut vous être refusée si vous n’avez pas d’assurance maladie internationale. Votre assurance doit couvrir les soins de santé, l’hospitalisation et le rapatriement.

Pas nécessairement, bien que le fait que les employeurs canadiens jouent un rôle plus important dans l’immigration canadienne. Pour de nombreux candidats, l’obtention d’une offre d’emploi valide d’un employeur canadien augmente considérablement leurs chances d’être invités à postuler la résidence permanente. Les candidats ont la possibilité d’augmenter leurs chances d’être invités à postuler en se faisant connaître directement auprès des employeurs.

Il faut justifier de 2500 $CAN d’économies au minimum pour partir en PVT Canada. Une preuve de fond, comme un relevé bancaire, sera demandée à votre arrivée.

Non. Vous devrez présenter votre preuve de fonds (au moins 2 500 $CA), datée de moins de 7 jours, au moment de votre arrivée au Canada.

Oui c’est tout à fait autorisé. Quelques points peuvent changer (notamment la question de la biométrie).

Une fois votre demande de permis de travail approuvée, vous avez 12 mois pour vous rendre au Canada pour valider votre PVT. Votre date limite d’entrée au Canada sera inscrite sur la lettre vous indiquant que votre demande de PVT a été approuvée (lettre de correspondance ou lettre d’introduction).

Non. Depuis que le PVT et le permis JP pour les Français sont passés à 24 mois chacun en 2015, il n’est plus possible de les cumuler.

Oui, vous pouvez cumuler PVT et Stage coop International. De même, vous pouvez cumuler Stage coop International et permis Jeunes professionnels ou VIE.

Vous pouvez rester au Canada après votre PVT mais vous devez impérativement demander un changement de statut avant la fin de votre permis de travail.